德勤-2019 光谷高科技高成长20强暨光谷明日之星报告-2019.10-38页.pdf

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本文详细介绍了2019年德勤-光谷高科技高成长20强及光谷明日之星报告的内容,强调了厚积薄发—创新回归商业本质的主题。报告覆盖了德勤高科技高成长项目背景、武汉及光谷经济与科技环境概览、光谷20强上榜企业概览、光谷高科技高成长企业首席执行官调查概览、企业现状分析与发展展望等多个方面。报告指出,高新技术产业已成为武汉经济增长的重要支柱,尤其是在软件、生命科学等领域的企业表现出强劲的增长势头。此外,报告还探讨了光谷企业面临的挑战,如市场接受度、创新投入等问题,并提出了加强企业领导力、提升人才队伍结构、加强企业风险管理等方面的策略。最后,报告强调了资本助力、拓宽融资渠道、注重员工激励机制建设及人文体验培养的重要性,以及成熟的战略眼光对于企业可持续成长的关键作用。通过这些分析,旨在为企业提供战略规划和发展方向的参考。

关键要点

  1. 成都高新综保区进出口总额首次位居全国第一

  2. 四川进出口总额占全国比重达52%

  3. 武汉光谷高科技企业20强榜单公布

  4. 光谷企业以软件和生命科学为主导,占比优势明显

  5. 光谷受访企业认为拥有领先的产品和服务与制定正确的战略是企业的优势所在

德勤发布2019光谷高科技高成长20强榜单

这一章节主要介绍了德勤高科技高成长项目的背景以及武汉及光谷的经济与科技环境概况。其中提到,高新技术产业已成为武汉实体经济增长极,并且武汉在人均发明专利拥有量和专利授权比方面具有显著优势。此外,武汉的科技成果转化也在不断发力,而金融科技则是推动科技领域蓬勃发展的双驱之一。最后,文章还列举了光谷20强上榜企业的概览和现状分析与发展展望。

2019年光谷高科技高成长20强企业概况

这一章节介绍了2019年光谷明日之星榜单上的前十家企业,其中软件和生命科学企业占据了主导地位,而互联网和智能制造等行业的企业数量相对较少。这些企业在不同领域内都有着自己的特色和优势,如人工智能、大数据、生物技术等。此外,该章节还提到了2018年光谷20强企业的规模分布和行业分布情况,以及对高科技高成长企业的CEO进行的调查问卷结果。最后,文章强调了领先的产品和服务以及正确制定的战略对企业的重要性。

市场竞争的关键因素

这一章节主要讲述了企业在市场竞争中的核心价值以及如何通过拥有竞争力和持续性的发展动力来构筑优势壁垒。同时,调研结果显示企业当前最大的优势是清晰的核心价值、正确的发展战略、领先的产品和服务、灵活的组织模式、开放的企业文化、并购与战略合作等资源整合能力、全员创新精神与激励机制、精益化管理与运营、数字化与新技术应用、高效客户管理和市场营销等方面。然而,企业发展面临着多重挑战,其中市场接受度和创新投入低是最突出的两大挑战之一。因此,企业需要不断提高产品质量和安全性,满足客户对新技术和模式的高期望值与高要求,并且需要时间和市场进一步培养客户的接受度。此外,现金流的支持也是掌握着企业发展的命运的重要因素。

企业面临的挑战及应对策略

这一章节主要探讨了企业在数字化时代中的挑战和发展方向。其中最大的挑战是数据分析与洞察方面的能力不足,这需要企业具备良好的数字管理和解析能力来帮助其进行高效生产。同时,创新投入不足也是企业面临的另一个重要问题,如缺乏稳定现金流的支持等。此外,客户对新模式、新技术接受度低也是一大挑战。最后,企业还需注意缺乏长远规划、创新文化缺失等问题,以及加强安全防范和提高生产、业务与IT系统之间的结合度。

光谷企业注重变革管理能力提升与人才队伍建设

这一章节主要讲述了企业在加强领导力方面采取的措施和方法。与全国总体受访企业调查结果不同的是,光谷企业将变革管理能力放在领导力管理的首位,这表明光谷企业对于领导者管理模式和变革探索能力提出了更高的要求。此外,该章节还提到了企业对于从哪方面加强企业领导力持有不同的看法,因此需要根据不同企业的情况进行有针对性的改进。同时,该章节也探讨了企业在人力资源方面亟需解决的问题,如如何获取、培养和保留高素质人才资源。最后,该章节强调了构建完善的人才资源需要企业与政府在不同层次上发挥作用,包括企业层面的股权激励或奖励机制,以及政府层面的资金支持和人才保障机制等政策力度。